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建設(shè)工程造價咨詢公司部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

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建設(shè)工程造價咨詢公司部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

招標(biāo)代理部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

1、依照公司章程和部門職能設(shè)置,全盤負(fù)責(zé)招標(biāo)代理部的日常工作;

2、負(fù)責(zé)本部門年度或階段性工作計劃的編制、報審、組織實施和執(zhí)行結(jié)果反饋;

3、負(fù)責(zé)代理招標(biāo)項目(以下簡稱項目)的任務(wù)分派,主持工作結(jié)構(gòu)分解(WBS)或《項目計劃進(jìn)度安排表》的編制,及時完成《代理招標(biāo)項目計劃進(jìn)度及實際完成結(jié)果對比表》的填報;

4、負(fù)責(zé)項目招標(biāo)公告、資格預(yù)審公告、資格預(yù)審文件、招標(biāo)文件適用文本的遴選、初審和澄清(答疑)文件的草擬;

5、項目執(zhí)行期間,對關(guān)鍵節(jié)點的工作認(rèn)真開展檢查和督導(dǎo),敦促項目負(fù)責(zé)人按程序精心操作,確保項目優(yōu)質(zhì)、高效、按計劃圓滿完成;

6、負(fù)責(zé)項目資格預(yù)審、現(xiàn)場踏勘、招標(biāo)答疑、標(biāo)前預(yù)備會、招標(biāo)開標(biāo)等活動或會議的組織、引導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作;

7、協(xié)助項目負(fù)責(zé)人做好項目前期備案資料索取、查驗和后期資料整理、上傳、歸卷和存檔工作;對部內(nèi)共用物品、各類業(yè)務(wù)書籍的使用實行規(guī)范化管理;

8、協(xié)助綜合管理部落實各類項目招標(biāo)代理費的收取工作;9、負(fù)責(zé)本部門員工年度思想素質(zhì)、勞動考勤、業(yè)務(wù)水平、工作業(yè)績的綜合考評,效益工資計算分配和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;

10、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部業(yè)務(wù)的部際協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)與業(yè)主方的信息交換、意見溝通和外埠業(yè)務(wù)指導(dǎo)、技術(shù)對接等對外業(yè)務(wù)聯(lián)系;

11、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作任務(wù)。

造價咨詢部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

1、依照公司章程和部門職能設(shè)置,全盤負(fù)責(zé)造價咨詢部的日常工作;

2、負(fù)責(zé)部門年度或階段性工作計劃的編制、送審、組織實施和執(zhí)行結(jié)果反饋;

3、負(fù)責(zé)造價咨詢項目(以下簡稱項目)的生產(chǎn)調(diào)度;通過填列《造價咨詢部項目安排表》的方式,完成與項目進(jìn)度、質(zhì)量有關(guān)的約束性指標(biāo)的編制和下達(dá)工作;

4、強化項目的過程控制和過程監(jiān)管,努力將各盡其責(zé)、各司其職、分級負(fù)責(zé)、層層把關(guān)的造價咨詢質(zhì)量三級復(fù)核制度落到實處;

5、定期召集部內(nèi)專題業(yè)務(wù)會,及時分析、診治概預(yù)算、標(biāo)底、結(jié)算編制、審核過程中存在的技術(shù)、進(jìn)度、質(zhì)量問題,助推隊伍整體業(yè)務(wù)水平不斷提升;

6、負(fù)責(zé)重要計價依據(jù)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),審價條件的合法、合規(guī)、適用性審查;主持前期資料的收集、核對、確認(rèn)和各類造價成果文件的匯總、調(diào)整、會簽、送審、備案和建檔工作;

7、負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)提成的計算和分配,按期完成本部門已完項目數(shù)目、工作量及各人所得的整理、統(tǒng)計和上報;

8、負(fù)責(zé)本部門員工的繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);做好一年一度對員工思想素質(zhì)、勞動考勤、業(yè)務(wù)水平、工作業(yè)績等的綜合考評工作;

9、負(fù)責(zé)造價信息(政策、市場)的收集、分析、積累和部內(nèi)共用物品、專用資料、各類工具書的合理使用和規(guī)范管理;

10、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部業(yè)務(wù)的部際協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)與業(yè)主方的信息交換、意見溝通和外埠業(yè)務(wù)指導(dǎo)、技術(shù)對接等對外業(yè)務(wù)聯(lián)系;

11、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作任務(wù)。

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工程造價咨詢從業(yè)人員崗位職責(zé)

1.總經(jīng)理崗位職責(zé)

1.1總經(jīng)理按公司章程的規(guī)定主持本公司全面工作,副總經(jīng)理按分工協(xié)助總經(jīng)理工作。

1.2遵守國家的法律法規(guī)和行業(yè)主管部門的規(guī)定,依法執(zhí)業(yè)。1.3堅持獨立、客觀、公正的宗旨,誠信服務(wù),保證本公司發(fā)展的正確方向。

1.4主持制訂和組織實施公司發(fā)展規(guī)劃、人才發(fā)展規(guī)劃、各項規(guī)章制度和公司重大決策。

1.5代表公司對外簽訂各項合同、協(xié)議和合約,簽發(fā)咨詢成果報告。1.6負(fù)責(zé)公司市場拓展和公司風(fēng)險防范,維護(hù)本公司合法權(quán)益。1.7領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)各部門的工作,提高本公司的管理水平,保證咨詢服務(wù)質(zhì)量。

1.8主持或授權(quán)委托技術(shù)負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行重大業(yè)務(wù)項目的咨詢;決定執(zhí)業(yè)中重大決策問題、業(yè)務(wù)質(zhì)量問題、風(fēng)險問題的處理。

1.9協(xié)調(diào)和處理公司部門之間、從業(yè)人員之間的利益關(guān)系,培育公司團(tuán)隊精神。

1.10按章程的規(guī)定決定和審批本公司的財務(wù)收支、人事任免、分配辦法和從業(yè)人員聘用、辭退、獎懲。

2.分管副總經(jīng)理崗位職責(zé)

2.1負(fù)責(zé)和主持造價咨詢部的管理工作和業(yè)務(wù)活動,并向總經(jīng)理負(fù)

責(zé)。

2.2協(xié)助制訂和組織實施造價咨詢部發(fā)展規(guī)劃、人才發(fā)展規(guī)劃、各項規(guī)章制度和公司重大決策。

2.3協(xié)助總經(jīng)理或負(fù)責(zé)承攬工程造價咨詢業(yè)務(wù),落實本部門經(jīng)營目標(biāo),建立和發(fā)展與客戶以及外界的公共關(guān)系。

2.4領(lǐng)導(dǎo)和組織工程造價咨詢業(yè)務(wù)活動,主持制訂或批準(zhǔn)咨詢項目作業(yè)計劃。

2.5主持或授權(quán)委托技術(shù)負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行重大業(yè)務(wù)項目的咨詢;決定執(zhí)業(yè)中重大決策問題、業(yè)務(wù)質(zhì)量問題、風(fēng)險問題的處理。

2.6協(xié)調(diào)和處理公司各事業(yè)部之間、從業(yè)人員之間的利益關(guān)系,培育公司團(tuán)隊精神。

2.7按職責(zé)審核造價咨詢部的財務(wù)收支、人事任免、分配辦法和從業(yè)人員聘用、辭退、獎懲。

2.8負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督工程造價咨詢從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為;負(fù)責(zé)對從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)道德教育;落實繼續(xù)教育和培訓(xùn)計劃。

3.技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

3.1在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下分管造價咨詢部的技術(shù)工作,對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。3.2遵守政府和行業(yè)主管部門關(guān)于工程造價咨詢的法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和指導(dǎo)規(guī)程。

3.3負(fù)責(zé)建立公司工程造價咨詢質(zhì)量保證體系,落實質(zhì)量控制制度,保證咨詢成果技術(shù)的可靠性、數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、結(jié)論的科學(xué)性和公正性。

3.4主持工程造價咨詢活動中重大技術(shù)和質(zhì)量問題的研究和分析,

提出解決方案。

3.5負(fù)責(zé)對工程造價咨詢成果可能給客戶或本公司帶來的風(fēng)險進(jìn)行預(yù)測,負(fù)責(zé)對工程造價咨詢成果技術(shù)經(jīng)濟(jì)方面的最終審核。

3.6負(fù)責(zé)工程造價咨詢從業(yè)人員的繼續(xù)教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)檔案管理工作。

3.7主持或組織重大業(yè)務(wù)項目的工程造價咨詢。

3.8接受分管副總經(jīng)理委托履行技術(shù)管理以外的管理職責(zé)。4.部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

4.1負(fù)責(zé)和主持本部門的管理工作和業(yè)務(wù)活動,并向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。4.2遵守政府和行業(yè)主管部門關(guān)于工程造價咨詢的法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和指導(dǎo)規(guī)程,執(zhí)行公司規(guī)章制度。

4.3協(xié)助總經(jīng)理或負(fù)責(zé)承攬工程造價咨詢業(yè)務(wù),落實本部門經(jīng)營目標(biāo),建立和發(fā)展與客戶以及外界的公共關(guān)系。

4.4領(lǐng)導(dǎo)和組織部門咨詢業(yè)務(wù)活動,主持制訂或批準(zhǔn)本部門咨詢項目作業(yè)計劃。

4.5確保咨詢合同的履約,對本部門的咨詢成果質(zhì)量負(fù)責(zé)。4.6在權(quán)限范圍內(nèi),安排、調(diào)度本部門人員力量,指派項目負(fù)責(zé)人;安排經(jīng)費開支;制定分配方案;決定咨詢項目收費額。

4.7負(fù)責(zé)召集委托方和相關(guān)單位就咨詢項目中的一般問題和分歧進(jìn)行協(xié)商,以求得一致意見。

4.8負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督本部門從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為;負(fù)責(zé)對從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)道德教育;落實繼續(xù)教育和培訓(xùn)計劃。

5.項目負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

5.1遵守政府和行業(yè)主管部門有關(guān)工程造價咨詢的法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和指導(dǎo)規(guī)程,執(zhí)行公司規(guī)章制度。

5.2承擔(dān)咨詢項目的組織實施、專業(yè)間協(xié)調(diào)和質(zhì)量管理工作;對項目組成員的執(zhí)業(yè)行為進(jìn)行管理。

5.3負(fù)責(zé)辦理咨詢項目委托合同的草擬,接收和驗核委托方提供的資料。

5.4制定項目作業(yè)計劃,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后實施。

5.5負(fù)責(zé)統(tǒng)一咨詢項目的技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析的原則、編審依據(jù)和編審方法。

5.6動態(tài)掌握咨詢項目實施狀況,負(fù)責(zé)督促檢查各咨詢子項和各專業(yè)的進(jìn)度,研究解決存在的問題。

5.7對咨詢項目的咨詢質(zhì)量負(fù)責(zé),監(jiān)督專業(yè)咨詢員進(jìn)行質(zhì)量校核;負(fù)責(zé)對項目初步成果進(jìn)行復(fù)核。

5.8綜合編寫咨詢成果報告及其總說明、總目錄,確保成果文件格式規(guī)范、表述清晰和滿足使用需要。

5.9負(fù)責(zé)咨詢報告的送達(dá);負(fù)責(zé)與委托方結(jié)算咨詢費;將必須歸還委托方和歸檔的資料,及時整理,收集齊全,分別辦理歸還和移交歸檔手續(xù)。

6.專業(yè)咨詢員崗位職責(zé)

6.1在項目負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)執(zhí)行作業(yè)計劃,對本專業(yè)的咨詢質(zhì)量和進(jìn)度負(fù)責(zé)。

6.2遵守政府和行業(yè)主管部門有關(guān)工程造價咨詢的法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和指導(dǎo)規(guī)程,執(zhí)行公司規(guī)章制度。

6.3根據(jù)作業(yè)計劃制定的咨詢原則、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)選用正確的調(diào)查分析方法、計算公式、計算程序,確保數(shù)據(jù)和結(jié)果的準(zhǔn)確性、完整性、真實性。

6.4對專業(yè)成果質(zhì)量進(jìn)行自主控制,認(rèn)真校核咨詢成果。6.5編寫本專業(yè)咨詢成果文件,確保成果文件格式規(guī)范、表述清晰和滿足使用需要。

6.6完成作業(yè)計劃后將必須歸還委托方和歸檔的資料,及時整理,收集齊全,交項目負(fù)責(zé)人或?qū)H宿k理歸還和移交歸檔手續(xù)。

6.7規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,遵守職業(yè)道德。

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